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教资答辩小技巧,你知道多少呢?

备考技巧 2020-09-18 16:45:13

答辩是什么呢?

答辩又称非结构化面试,时间5分钟就是没有既定的模式、框架和程序,主考官可以“随意”向应试者提出问题,而对应试者来说也无固定答题标准的面试形式。主考官提问问题的内容和顺序都取决于其本身的兴趣和现场应试者的回答。

教师资格证面试答辩类型有哪些?

自我认识型

常见的试题例如:

(1)你最尊敬的教育家是谁,为什么?

(2)做好一个教师固然离不开敬业、爱生、专业知识扎实,除了这些,你认为教学的最重要特质是什么?

(3)你平常看的教育教学类的书籍和杂志有哪些?这一类试题考查的要点是考生的自我认知和岗位匹配的程度。所以考生了解教师这个岗位所需的职业品质,从而找出两者的契合点,进行答题。

认识教学型

常见的试题例如:

(1)新课程标准的价值取向是什么?

(2)你最赞赏的教学方法是什么?

(3)你是否赞同“教学有法、但无定法、贵在得法”这种提法?为什么?这一类试题考查的要点是考生对教育教学认识的程度,知识点大多是考生在笔试备考中已经熟知的,在面试前再简要复习一下即可。

事件处理型

常见的题目例如:(1)如何组织与培养班集体?(2)激励与批评都是一种教育手段,你倾向用哪一种?(3)如何与不同类型的家长沟通,怎样一种家校合作方式比较好?这一类试题考查的要点是考生的应急应变能力和处理教学常见问题的能力,属于面谈中难度系数比较大的一类,既要考考生对教育理论的理解,又要考考生对理论联系实践的把控能力。

答辩测评必备七要素

1.学科专业知识和教育理论知识。

考生可做到以下几点。

(1) 熟练掌握学科基本知识;

(2)能够对各个专题知识进行辨析;

(3)掌握基本的教育学、教育心理学和新课改理论知识;

(4)能够将教育理论知识应用于实际教学活动中。

这两个领域的素养直接影响着考生的基本功,是进行教学的基础。

2.语言表达能力

考生可做到以下几点。

(1) 准确理解他人的意思;

(2) (2)口齿清晰,具有流畅性;

(3)用词准确、恰当、有分寸。

语言表达贯穿整个教师资格考试面试的始终,所以它既是说课和试讲测查的要素,更是在答辩环节胜出的必备素养。

3.应急应变能力

考生可做到以下几点。

(1)情绪保持稳定;

(2)思维反应敏捷,采取准确措施应变;

(3)考虑问题周到。

应急应变能力的测查分两种情况:一种是有专门的题型来考查考生的应变措施;另一种是直接制造紧张的现场氛围或者考场突发情况,如考官低头整理打分表、考官不理考生等。这些都可以成为考查考生应急应变能力的方式。

4.计划组织能力

考生可做到以下几点。

(1)依据活动目标,根据要求和现有条件拟出计划,及时做出决策;

(2)根据现实需要和长远效果做出适当的选择;

(3)调配人、财、物等相关资源.

计划组织能力多是通过特定的题型来测查,这一能力也是考生在今后的教师岗位上进行班级管理和组织教学活动必备的能力之一。

5.沟通协调能力

考生可做到以下几点。

(1)人际交往中体现主动性;对于不同环境的适应能力强;

(2)能够进行有效沟通(正确、快速地传递有效信息);

(3)处理人际关系时能够兼顾原则性与灵活性。

沟通协调能力也是通过特定题型进行考查的,侧重考查考生与不同主体之间的沟通和协调能力。

6.综合分析能力

考生可做到以下几点。

(1)能从宏观方面对事物进行总体考虑;

(2)能从微观方面对事物进行具体分析;

(3)能注意整体和部分之间的相互关系及各部分之间的有机协调组合。

综合分析能力主要考查考生的知识面以及考生对于一些社会现象和社会热点问题的见解,通过特定的题型来进行测查。

7.面试动机与教师职位的匹配性

考生可做到以下几点。

(1)自我的现实性需要与教师职业情况相匹配;

(2)兴趣与教师职业情况匹配;

(3)成就动机与教师职业情况匹配。

对于面试动机与教师职位的匹配性的考查,主要考察考生对自我过往经历、性格、特长的认知以及对教师岗位的性质、工作内容的认知。

其实答辩没有想象中的那么难,尽量做到仪表得体、举止大方;沉着冷静、随机应变;实事求是;条理清晰;层次分明紧扣题目;有理有据、言近旨远六大原则。基本上是没多大问题。但还是要扎实功底,结合技巧,才能稳操胜券哦!

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